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Concours Rédacteur 2015
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purbogossTBM
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MessagePosté le: Lun 11 Mai - 22:20 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

La spontanéité ça se prépare  Okay
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MessagePosté le: Lun 11 Mai - 22:20 (2015)    Sujet du message: Publicité

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CopainLeQuiche


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MessagePosté le: Lun 11 Mai - 22:53 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Mais point trop n'en faut (de préparation, tout comme de spontanéité  Okay )
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purbogossTBM
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MessagePosté le: Mer 13 Mai - 20:12 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Je m'ennuie ce soir, pas très actif ce topic  Neutral
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MissTerSunshine


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MessagePosté le: Mar 19 Mai - 11:25 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Bien entendu, il faut préparer sa présentation, mais aussi la tester sur un "public" et la réécrire plusieurs fois pour modifier les points d'ombre.
Exercice pas simple. Donner un aperçu authentique et identique de soi en termes de professionnalisme, de personnalité et de futur RED. Un vrai défi comme oral sans compter les résultats de notre test de personnalité.


Pour les notions techniques, là c'est clair on sait ou on ne sait pas. Mais on n'est jamais à l'abri d'une question surprenante ou clairement pas anticipée.
Le hasard joue aussi.
J'ai pris le parti de ne plus m'angoisser ni de dévorer les chiffres clefs ou notions éco/banque... Car on ne pourra jamais tout prévoir.
On peut se croire prêt et ne pas l'être et se préparer pour des questions qu'on ne nous soumettra pas.
Et on ne peut préjuger de l'aura qu'on dégage et de l'impression que le jury aura.


Et il y a d'autres éléments comme la stratégie de la BDF de recruter des profils précis en prévision de leurs besoins et des choix qu'ils font de ne pas admettre certains SC récemment intégrés, même si leur oral est bon.
Ou de recruter des personnalités qu'ils sentent "mieux" que d'autres.


La préparation de notre présentation n'est qu'un petit aspect de l'oral car comme l'avait dit un membre du site, avant d'arriver, je crois que les jeux sont faits à 70%, à nous de renverser ou d'inverser la vapeur pendant l'entretien. Mais ils savent plus ou moins avec les notes, les CV, les tests de personnalité etc...
~~~~~~~~~~~~~
"La Banque de France est très 18e siècle. Lorsque le Gouverneur arrive, c'est quasi roulement de tambours. A la DGFIP on est plus dynamiques" - Un inspecteur divisionnaire DGFIP - Décembre 2016
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purbogossTBM
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MessagePosté le: Mar 19 Mai - 13:20 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

70% ?

Je pensais que c'était 72, ça a dû changer depuis :/
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pedro33
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MessagePosté le: Mar 19 Mai - 13:25 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

MissTerSunshine a écrit:
Bien entendu, il faut préparer sa présentation, mais aussi la tester sur un "public" et la réécrire plusieurs fois pour modifier les points d'ombre.
Exercice pas simple. Donner un aperçu authentique et identique de soi en termes de professionnalisme, de personnalité et de futur RED. Un vrai défi comme oral sans compter les résultats de notre test de personnalité.


Pour les notions techniques, là c'est clair on sait ou on ne sait pas. Mais on n'est jamais à l'abri d'une question surprenante ou clairement pas anticipée.
Le hasard joue aussi.
J'ai pris le parti de ne plus m'angoisser ni de dévorer les chiffres clefs ou notions éco/banque... Car on ne pourra jamais tout prévoir.
On peut se croire prêt et ne pas l'être et se préparer pour des questions qu'on ne nous soumettra pas.
Et on ne peut préjuger de l'aura qu'on dégage et de l'impression que le jury aura.


Et il y a d'autres éléments comme la stratégie de la BDF de recruter des profils précis en prévision de leurs besoins et des choix qu'ils font de ne pas admettre certains SC récemment intégrés, même si leur oral est bon.
Ou de recruter des personnalités qu'ils sentent "mieux" que d'autres.


La préparation de notre présentation n'est qu'un petit aspect de l'oral car comme l'avait dit un membre du site, avant d'arriver, je crois que les jeux sont faits à 70%, à nous de renverser ou d'inverser la vapeur pendant l'entretien. Mais ils savent plus ou moins avec les notes, les CV, les tests de personnalité etc...


-non ça dépend des individus.
-non plus, ya un juste milieu à trouver entre être totalement authentique et totalement mytho. Mr. Green

pour le reste je suis totalement d'accord.
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MissTerSunshine


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MessagePosté le: Mar 19 Mai - 13:55 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Une présentation ça se prépare. Et pour ceux qui la préparent à peine par manque de temps ou autre, je pense qu'en tous les cas il faut convaincre et bien présenter qui on est pour "rassurer" le futur employeur.
Je disais effectivement que c'est un défi de rendre fidèlement compte sur le moment de ce qu'on veut montrer.
L'oral c'est du storytelling....
Un peu comme la télé-réalité, c'est du réel réécrit... embelli travesti
~~~~~~~~~~~~~
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pedro33
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MessagePosté le: Jeu 21 Mai - 10:13 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

oui je suis totalement d'accord avec toi et justement je réagissais sur "la tester sur un public". je ne pense pas que ce soit nécessaire (ça ne l'a pas été pour moi) ni fiable.
souvent le public n'est pas anonyme, tu les connais et il te connait.
du coup tu n'as pas la même approche de la présentation et le réel réécrit ce n'est pas vraiment possible car ni toi ni tes proches qui t'écoutent n'y croit. Mr. Green
parfois ils peuvent t'aiguiller vers de mauvaises choses.

moi je pense que l'idéal est de s'excercer seul à dire ce que l'on veut qui soit percu. surtout pour les parcours atypiques.
après évidemment si on a un parcours "parfait" c'est différent.
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MissTerSunshine


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MessagePosté le: Jeu 21 Mai - 10:34 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Je parlais de s'entraîner avec des personnes qui te connaissent à peine. Je fais des simulations avec des gens qui ne me connaissent pas.
Et qui sont des "professionnels" de ce type d'exercice.
Pour ce qui est de l'entourage, faire lire la présentation pour avoir un retour est toujours intéressant et dire son texte devant un public même connu permet de mieux le répéter et de se l'approprier naturellement.
~~~~~~~~~~~~~
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yessi


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MessagePosté le: Jeu 21 Mai - 16:15 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Bonjour,Je ne sais pas trop comment me preparer à vrai dire mis à part sa presentation
45 minutes c est long!!!il faut réviser les missions de la banque de france?
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purbogossTBM
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MessagePosté le: Jeu 21 Mai - 22:33 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

Certainement pas, revoir les missions de douane ce serait plus intelligent  Okay
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purbogossTBM
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MessagePosté le: Jeu 21 Mai - 22:33 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

* de la douane
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mosberg
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MessagePosté le: Ven 22 Mai - 10:55 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

purbogossTBM a écrit:
Certainement pas, revoir les missions de douane ce serait plus intelligent  Okay
looooool
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mosberg
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MessagePosté le: Ven 22 Mai - 14:10 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

le choix du jury fait à 70%... je ne pense pas. cela permet au jury de savoir surtt a qui il aura à faire en termes personnalité, connaissance theoriques)... sinon les oraux ne servent presque à rien dans ce cas. Croyez moi 4 personnes vous posent une batterie de questions precises, certaines d'entre elles se recoupent. Et croyez moi ces questions en plus  des tests precedents permettent de circonscrir la personnalité du candidat. c'est un tout.
Apres si je suis à coté de la plaque, c'est mon coté naif et fleur bleue pour dedarmatiser pour vous cette epreuve
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mosberg
Agent BdF

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MessagePosté le: Ven 22 Mai - 14:11 (2015)    Sujet du message: Concours Rédacteur 2015 Répondre en citant

oh merde..... j'ai eu les gros doigts dans mon intervention... fais ch...
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